你好。我想问一下,年底被公司裁员,是怎么赔付的呢
被公司裁员属于经济性裁员的,公司支付经济补偿;属于违法裁员的,按经济补偿标准的两倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,请问您工作多久了 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,您工作多久呢,有签劳动合同吗
月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,请问您工作多久了 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫您好,您工作多久呢,有签劳动合同吗
下一篇:暂无
相关文章
- 你好。我想问一下,年底被公司裁员,是
- 孩子满了18岁,父母还有权再管吗?
- 劳动合同试用期最长不得超过多久,有没
- 故意毁坏他人财物价值3万元以上判几年
- 门头商标注册手续有哪些流程,有没有法
- 我想问抚血金算不算遗产
- 公司解雇员工,如何补偿?
- 我未成年人没有银行卡,用不上怎么办
- 只有双方签字的合同有效吗
- 企业一直没有缴纳住房公积金,还可以
- 在恋爱期间,以结婚为目的的花钱转账这
- 销售人员说可以全额退保,并帮我提交退
- 辞职被扣工资怎么办?
- 房屋分割协议签订需要注意哪些问题
- 逾期抵押贷款被银行起诉,这种情况该如
- 保险调查人员在保险公司做笔录诱导我,
- 在杭州拆迁律师代理费是多少
- 能利用仲裁申请解除劳动合同吗?
- 派出所在拘留期间不让家人见面,派出所
- 在一个公司车间干了7年了,突然领导想给
- 你好,问一下,出车祸了,没钱治病能不
- 离婚后没可以力抚养孩子怎么办
- 我在网上买车,被骗了700元怎么能追回呢
- 租房进小偷有权找房东吗?
- 健身房无故拖欠4000块钱工资怎么赔偿
- 在QQ上被骗子骗了25元怎么办?
- 未成年人说我要杀了你威胁恐吓的话,构
- 我的玉米保险是7元2的玉米绝产,一亩地
- 刑拘一定有罪吗,有没有法律规定
- 我的裸聊视频被别人骗了,现在我已经收